Сделайте шаг вперед в следующий этап своей медицинской карьеры. Заявки принимаются на постоянной основе. Подайте заявку сегодня!
appccfellowship@salud.unm.edu
Эта стипендия интенсивной интенсивной терапии (CCF) представляет собой выборную 12-месячную программу последипломного обучения для практикующих медсестер (включая ACNP / FNP) и помощников врача (PA), заинтересованных в карьере в качестве приложения для интенсивной терапии. Учебная программа включает год контролируемого клинического обучения в различных условиях, включая хирургическую интенсивную терапию, интенсивную неврологическую помощь и критическую медицинскую помощь, а также консультационные услуги. Дополнительное дидактическое обучение будет сосредоточено на основных компетенциях в области медицины критических состояний, включая имитационные модели, сценарии случаев, курс «Основы интенсивной терапии» и другие соответствующие учебные программы.
Привлечь, обучить, вдохновить и удержать профессиональных, высокопроизводительных приложений для интенсивной терапии, обладающих навыками оказания образцовой помощи пациентам.
Содействовать росту и привлечению новых сотрудников APP, которые являются новичками в этой профессии или не имели опыта интенсивной терапии, чтобы стать профессиональными специалистами в области оказания неотложной помощи с использованием многогранной структуры. Эта структура будет включать как моделирование, так и дидактический опыт в сочетании с обучением, основанным на фактах.
К концу года стипендии стипендиат APP продемонстрирует свою компетентность в:
Оказание помощи, ориентированной на пациента, которая является сострадательной, уместной, безопасной и эффективной.
Способность применять знания, навыки и отношения, необходимые для приложения интенсивной терапии, в соответствии с ключевыми компетенциями службы интенсивной терапии.Обучение и совершенствование на основе практики посредством применения обратной связи от оценок наставников / наставников и постоянной самооценки с обязательством улучшать исходы для пациентов.
Навыки профессионального и эффективного общения с пациентами, их семьями и межпрофессиональными коллегами таким образом, чтобы оптимизировать безопасный и эффективный уход.
Качества, которые соответствуют личному и профессиональному развитию и включают стремление к целенаправленному совершенствованию практики, соблюдение этических принципов и интеграцию навыков баланса между работой и личной жизнью.
Осведомленность и отзывчивость к более широкому контексту и системе практики, основанной на системе здравоохранения, а также использование других ресурсов в системе для обеспечения оптимального ухода.
К концу года стипендии стипендиат APP продемонстрирует свою компетентность в:
В дидактическую программу входит обучение:
Двенадцатимесячный CCF состоит из пяти блоков:
Лента
Открыты заявки: 11
Прием заявок закрыт: 12
Приглашения на собеседование продлены: 1
Интервью: неделя, начинающаяся 01
Дата начала стипендии: 6
Как Подать Заявку
Нет никакой платы за подачу заявления
Сначала обратитесь к реквизиция #15743697 на сайте больницы ЕНД по адресу www.unmhjobs.com
Во-вторых, заполните это онлайн-заявление
Оба шага необходимы для того, чтобы заявка считалась завершенной.
В связи с пандемией Covid-19 мы предлагаем возможность взять интервью на месте или через Zoom. Если вы решите пройти собеседование на месте, дорожные расходы будут за ваш счет. Будьте готовы провести в Альбукерке целый день для интервью.
Стипендиаты APP работают 40-60 часов в неделю, включая некоторые ночи и выходные. Как и всем сотрудникам UNMH, они получают зарплату каждые две недели за 12-месячную программу и получают стандартный пакет льгот. Нет никаких гарантий трудоустройства сверх 12-месячной стипендии, и выпускники не обязаны занимать должности в UNMH.
Со-директора программы
Сара Лусеро, MSN, ACNPC-AG
Меган Палавиччини, MSN, ACNPC-AG
Тони Тавитас, MSN, FNP, ACNP
Директор по продвинутому образованию и профессиональному развитию
Радха Дания, MSN, FNP-C, FHM
Электронная почта:
